【超衝撃】タマホームさん、爆弾発言をしてしまう！！！！ : NEWSまとめもりー

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タマホーム「パワハラは一切起こっていません」　ハッピーライフ [788192358]

1: ミラノ作どどんスズスロウン(東京都) [US] 2023/05/01(月) 12:56:49.87 ID:NU0vfzeB0● BE:788192358-2BP(10000)

sssp://img.5ch.net/ico/o_pugi.gif
大手住宅メーカー・タマホームでパワハラ疑惑が浮上。ネット上で炎上する騒動になっている。

　暴露系インフルエンサーとして知られる滝沢ガレソ氏が4月21日、新入社員の女性が受けたとされるパワハラの衝撃的な内容を“告発”した。

　ガレソ氏の投稿によると、女性社員は上司からの電話に3コール以内に出なかったら「殺す」とメッセージが来る、飲み会で男性の先輩社員の膝の上に座らされた上に、目にお酒を入れられるなどの行為をされたという。

　その後、この女性社員は適応障害と診断され、休職を願い出たが、「診断書は自分で作れる」と言われ、休職ではなく、解雇を通達されたと主張している。

　併せて投稿されていた、女性社員のSNSのスクリーンショットには、

《この世の中にホワイトな会社ってあるの???》

《辞めたい辞めたい辞めたい》

《胸ぐら掴まれるのも携帯投げられるのも頭から熱燗被るのも慣れたはずなのに毎回泣きたくなるのしんどい泣きそうになった私見て「泣くんか?逃げるんか?」って煽ってくるのもしんどいひたすらにしんどい》

《駐車場立たされて「そこに立っとけ今からひき殺すから」とか言われるけどもうほんまに殺してくれこんな会社出勤するくらいなら殺してくれ》

　などの悲痛な叫びや診断書とされる写真、上司から送られてきたというパワハラメッセージが写っていた。

（中略）

では、今回の投稿の事実関係についてはどうなのか。タマホームに確認したところ……

「当社の社員によるパワーハラスメント行為は一切ないと考えております。また、SNSにある書き込みのような事実もありません」

　と完全にパワハラを否定する回答だった。お互いの主張が食い違っているが、“ハッピーライフ”を標榜する企業だけに、顧客が安心、納得できるような詳細な調査報告を求めたい。

https://news.yahoo.co.jp/articles/d2d2e82e8f20071206bd0f7c607328a688012efc

4: 稲妻レッグラリアット(東京都) [HU] 2023/05/01(月) 13:02:00.83 ID:d62C0dXh0

証拠が無いとなんとも、相手が否定してから出すと効果的だか

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6: ナガタロックII(愛知県) [US] 2023/05/01(月) 13:02:51.83 ID:j80RoDE50

ハラ「パワハラじゃねぇよな！！！」
下「は、ははぁ・・・」

10: ブラディサンデー(茸) [ﾆﾀﾞ] 2023/05/01(月) 13:05:59.59 ID:8QsSh6iX0

動画撮っとけ
それこそペン型カメラとかある

11: 魔神風車固め(埼玉県) [US] 2023/05/01(月) 13:06:22.01 ID:wuIt3jKw0

新入社員の女のネットの書き込みなんか信じるなよ

12: ブラディサンデー(東京都) [US] 2023/05/01(月) 13:07:59.33 ID:r80mTVYl0

つーか日本の労働環境なんてこんなもんだぞ
上と客には絶対逆らえない
人権すらないよ
奴隷と一緒

14: ジャーマンスープレックス(茸) [JP] 2023/05/01(月) 13:10:08.24 ID:Pmb4ijYp0

>>12
ちゃんと年賀状を出して「住んでる場所知ってるぞ」って挨拶しないとな

20: ツームストンパイルドライバー(大阪府) [ID] 2023/05/01(月) 13:14:24.27 ID:Ue7P4CwW0

>>14
お歳暮とか直接もっていったり
相手の子供の運動会にいったりする理由がそれだったな

13: シャイニングウィザード(福岡県) [ﾆﾀﾞ] 2023/05/01(月) 13:08:46.69 ID:TaUL0a3G0

玉ちゃん

17: 雪崩式ブレーンバスター(SB-iPhone) [GB] 2023/05/01(月) 13:12:09.86 ID:eUysDUAp0

否定するととことんやられるぞ

21: ファイナルカット(兵庫県) [CN] 2023/05/01(月) 13:14:25.41 ID:QNI2Y37c0

こんなのパワハラじゃねーよな？
かわいがりだよな？

22: クロイツラス(神奈川県) [KR] 2023/05/01(月) 13:16:22.91 ID:oDAmAfyM0

あーあって感じ

24: マスク剥ぎ(光) [ES] 2023/05/01(月) 13:17:41.64 ID:7cGWqLJy0

不動産関連は9割ブラックだろ

26: 河津落とし(茸) [CN] 2023/05/01(月) 13:22:48.12 ID:pmSOIMaT0

さすがの交渉力ですねw

28: ダイビングフットスタンプ(千葉県) [US] 2023/05/01(月) 13:24:52.60 ID:xFWeAaP80

パワハラとセクハラはセット

お察しｗ

35: ファイヤーバードスプラッシュ(東京都) [ﾆﾀﾞ] 2023/05/01(月) 13:40:47.03 ID:J/GAdBZ30

あー、タマホームね
よく聞くわパワハラ

36: フェイスクラッシャー(広島県) [HK] 2023/05/01(月) 13:45:58.00 ID:0DEz1zs90

住宅営業は一棟売ったら半年はサボってても何も言われんからな
ちゃんと仕事すりゃめちゃくちゃ楽だぞ

40: キドクラッチ(愛知県) [JP] 2023/05/01(月) 14:07:07.06 ID:gGx2i1270

パワハラはあるんだろうけど、被害を盛ってる感じがある為に
全体的に嘘松感が漂ってる

44: エメラルドフロウジョン(大阪府) [US] 2023/05/01(月) 14:27:42.36 ID:RyxQgLgI0

これよーわからんなぁ
辞めたいなら辞めりゃいいじゃん
馬鹿なの？

45: キドクラッチ(愛知県) [JP] 2023/05/01(月) 14:35:19.50 ID:gGx2i1270

>>44
同じ辞めるにしても相手の責任と自分の責任じゃ次の就職が違うからな
退職金にしても相手都合なら勤続年数に関係無く出るけど
自己都合だと新入社員だとまず出ない
要は否を明らかにする事は大事

46: ラケブラーダ(東京都) [US] 2023/05/01(月) 14:44:54.09 ID:dIgNNADa0

>>44 ここまでハラスメント受けて自己理由で退職したら負け犬意識で詰むんじゃね？
一矢報いて転職したいじゃん

基本、社員はこういう方法でしか「戦えない」だろ
とくに、社内が社風を守る側だと孤立して勝負に持ち込めないし

どこまでひどいかはわからんけど、それも裁判・弁護士次第で明らかになり制裁されることになる

50: アトミックドロップ(茸) [ﾆﾀﾞ] 2023/05/01(月) 15:17:32.53 ID:m6MxI84M0

ブラック営業にありがち

32: ナガタロックII(埼玉県) [PL] 2023/05/01(月) 13:29:36.57 ID:YTKa4avG0

証拠がないと厳しいかと
証拠出せばタマはもう駄目ですね