コメント一覧

• 1:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:22

  返信

  税金上げろしか言わない団体

• 2:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:22

  返信

  この記事ね
  
  2020年の春闘の話を持ってくるのに2017年のアンケート調査を持ってくる不自然さ
  
  たぶん、ライターのところに「このデータを元にこんな感じで記事を書いてくださいよ」と依頼があったんやろなあと
  アイデアを出した人がもし他にいるなら、その人の名前も入れてあげてくださいね。著作物ってそういうものですよね？

• 3:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:31

  返信

  終身雇用･年功序列の恩恵を受けて成り上がった連中が、終身雇用･年功序列を止めるって言い出すのはおかしいだろう
  
  

• 4:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:35

  返信

  経団連の連中に限らずどいつもこいつも自分の期待した・願望を満たす言葉しか耳に入れないぞ。
  期待外れなことを言ったり不平不満をこぼしたやつはシベリア送りだ！

• 5:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:36

  返信

  日本経済破壊団体をぶっ潰す！

• 6:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:38

  返信

  実際に残業減らすにはどうしたら良いかの会議を残業でした事はあるな
  その時の上司は今は追い出し部屋にいる

• 7:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:38

  返信

  そりゃやる気だしたら発達障害扱いされるような国ですし

• 8:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:39

  返信

  正直者や真面目な人間が馬鹿を見る社会なら、正直者や真面目な人間が淘汰されて消え去るのは当然。
  依存を辞めずに、減らすようにしてきたのが、愚かで救えない。

• 9:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:42

  返信

  労働もコンテンツのひとつでしかないから

• 10:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:42

  返信

  税金団連

• 11:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:43

  返信

  俺より仕事出来ないおっさんが2倍の給料もらっててやる気なんて出ませんよ

• 12:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:43

  返信

  >>3
  あまりにおかしすぎるから、その「真意」を考えると、
  「雇用の流動性を高めたら、日本企業を儲けさせてあげますよ」と何処かと話がついてるか、
  
  既に国家戦略として雇用の流動性を高めることに決まってて、その地ならしとして世論操作が入ってるのか
  
  この記事は全体として論理破綻してるので、真の理由は別にあると思う
  真意があるならあるで、もう少しきちんと書けやと思う。おっしゃる通りで、この程度で世論誘導しようなんて安っぽすぎて乗るに乗れんわと

• 13:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:44

  返信

  正社員制度と解雇規制を廃止したら良いだけだろ

• 14:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:44

  返信

  >>8
  でも日本人は依存構造は捨てれないだろう
  奴隷が一番楽なんだから

• 15:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:45

  返信

  都合の良い能力主義だからね
  ホントに能力主義なら、青色ダイオードの人に億のボーナス払ってるだろ

• 16:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:46

  返信

  >>3
  最早終身雇用制度は労働者にも企業にもメリットが無いからだよ
  日本の雇用形態が機能したのは昭和の思考停止の物作りの産業構造と若者の方が割合が多かったから

• 17:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:46

  返信

  >>15
  正社員制度と解雇規制を廃止しないのに能力主義なんか機能する訳ないじゃん

• 18:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:48

  返信

  >>15
  逆に言えばやる気も何にもない無能を保護しまくっているのが日本企業という事

• 19:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:49

  返信

  給料増えてもやる気が出ないんです

• 20:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:50

  返信

  ≫39
  労働者ならそれが正解、自身の生活の為に雇われて働いているだからね。
  目先の成果しか考えない様な天下り官僚が企業乗っ取って経営しているんだから失敗する事は必然だよ。

• 21:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:50

  返信

  田舎だとボケジジイかババアが組織の独裁やってて、時代に合わなくなり売上低下、意義を唱えると左遷とか、そんなとこが多いな
  そりゃ全国チェーンに喰われるわ

• 22:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:51

  返信

  >>20
  生活の為というのはマズローの五大欲求でも階層の低い欲求だよ
  日本人の幸福度が低い原因だな

• 23:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:52

  返信

  脱ゆとりでも子供の頃からモンペとかモラルのない親に育てられたり、体罰禁止で色々抑制効かんくなる、YouTuberやTikTokの動画とか観てる影響で映画もまともに見続けれないほど耐久性が低い……とか滅茶苦茶悪影響に晒された世代が社会に出たのもあるとは思う。
  けど、同時に価値観が変化していって理屈や道理の伴わない根性論や綺麗事とかで解決させようとするのは不合理だと考える(或いは気付く)人間が増えた事でもあるし、SNS普及してネットで情報公開や共有率が上がって不満とかの色々な感情が誰でも持つ時代になってるという事でもあるんじゃないかな。なんかこう上手く言えないけど。

• 24:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:53

  返信

  奴隷どもを上手く洗脳してやる気を湧かせるのが奴隷使いの仕事でしょうに
  「社畜」なんて言葉が流行ってるのは大問題だよ

• 25:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:53

  返信

  >>23
  全く関係ない
  日本人なんかどの世代もやる気ないよ
  なんせ何もしなくても給料は出るからね

• 26:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:54

  返信

  >>24
  じゃあ正社員制度と解雇規制の廃止に賛成なの？
  日本の奴隷なんかアメしか貰ってないと思うけど

• 27:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:56

  返信

  やる気のある人間がやる気のない人間のやる気を起こさせる為に動く。
  やる気のない人間は今だって一所懸命やってるのにそれ以上求めないでと思う。
  これはずぅっと平行線。
  
  解決策はやる気のない人間にもいっぱしの手取りを渡すこと。そしたら給料に対してのプライドが育つ。プライドが育てばやる気もでる。
  
  解決しない方法は相対評価でこれだけやれば給料あげてやってもいいよとニンジンぶら下げる事。それだけやらなきゃ給料上がらないのかとやる気が下がる。
  
  給料が先かやる気が先か。
  給料を先にくれないとやる気なんて出るわけない。

• 28:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:56

  返信

  社畜をやっているだけで保護されるからな
  正社員制度と解雇規制で企業に人生丸投げして思考停止しているのが日本人

• 29:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 08:58

  返信

  >>27
  実際はそんな努力するぐらいなら給料低いままで良いという選択をするのが日本人だよ
  日本人は別に賃金や労働環境なんか優先度低いんだよ
  それよりも正社員制度と解雇規制で保護される方が大事

• 30:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:00

  返信

  やる気を出して給料が上がる構造よりも
  何もしなくても安い給料を貰う方が日本人は安心するんだよ

• 31:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:02

  返信

  ちなみに日本人のやってる一生懸命な仕事って単なる無駄な段取りで付加価値は何もないから金なんか生まれないよ
  日本人は拘束されているだけで労働はしていない
  一人でできる仕事を複数でやって仕事した気になっている
  正社員制度と解雇規制を維持するというのはそういう事だよ

• 32:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:04

  返信

  無能なのは労働者だけか？
  日本郵政の元東芝の社長なんて無能の極みだろ
  責任もとらんし

• 33:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:05

  返信

  >無駄な会議を無くすためにどうすれば良いかを話し合う会議をします
  
  ソ連かよ

• 34:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:05

  返信

  プライドが生まれるのは給料の過多ではないよ
  自己決定権を行使し自己実現する事で生まれる
  日本人はそれらを放棄して生活の為とやらで企業に人生丸投げして思考停止して保護されようとしているからね

• 35:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:05

  返信

  >>32
  そんな無能に保護されたいのが日本の労働者だよ
  日本の労働者は無能が上にいた方が安心するんだよね

• 36:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:07

  返信

  >>33
  そもそも無駄な人材を排除できないのが問題
  だから無駄な役職や段取りを増やすしかない

• 37:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:08

  返信

  平成日本を総括するなら
  古い社会主義の国が古い産業構造が終わったら通用しなくなりました
  これだけ

• 38:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:09

  返信

  日本人は日本人はって偉そうにコメント欄で説教してるニート共がアメリカに行ってちゃんと稼げるのか見てみたい。

• 39:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:10

  返信

  >>38
  日本で充分に稼げるよ
  雇われで思考停止している日本人は稼げないけど

• 40:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:10

  返信

  おっさんだから覚えてるけど　
  決して昭和のサラリーマンが熱意にあふれて仕事してたわけじゃないよ
  たぶん、当時から働く意欲なんかこんなもん、
  それでも発展したし会議だっていっぱいあった
  成長しない理由はそこじゃない

• 41:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:12

  返信

  >>40
  いつまでも日本人は昭和の世界観で生きているからだろうね
  内需の国が沈んで行くのは当たり前

• 42:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:20

  返信

  おそらくだけど、日本人の問題じゃないと思う
  今は敵が多くなった、だけじゃない、
  中国とか他のアジア諸国とかね
  今の日本人の頑張りでも、中韓台がなければいまだ家電で世界で無双してると思う
  無駄な会議なくしたくらいじゃどうしようもない　だって問題は日本にあるんじゃないんだもの

• 43:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:20

  返信

  百害あって一利なしの団体だからなぁ

• 44:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:23

  返信

  給料安い、休暇が取れないとやる気でないよ
  今度の休みどっか行こうとかあれを買おうって目的があるからやる気が出る。
  食べていくのでやっとの給料もらったってやる気出ないのは当たり前。

• 45:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:25

  返信

  日本という国は、そういう特権階級（飯塚幸三、李晋三＝安倍晋三）の人たちが楽しく幸せに暮らせるようにあなたたち凡人が安い給料で働き、高い税金を払うことで成り立っているんです
  こういう特権階級（上級国民）の人たちがあなたたちに何を望んでいるか知っている？
  今のままずーっと愚かでいてくれれば良いの
  世の中の仕組みや不公平なんかに気付かず、テレビや漫画でもぼーっと見て何も考えず
  会社に入ったら上司の言うことを大人しく聞いて
  戦争が始まったら真っ先に危険なところに行って戦ってくれれば良いの

• 46:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:26

  返信

  頑張ってる者に頑張ってる分の報酬を与えて、立場が上でも下でも関係ない無能の奴らの評価、報酬を下げればいいだけだろ
  
  介護や育児の保証も大事やが
  それが100%社会に出て働くことへの意欲に繋がるとは思えない
  現状外に働きに出てもどの会社が腐ってるのに入り口だけ改善しても意味ないよ
  これから社会に出る者、社会に出てる者に対して直接的なプラスを与えないと何も改善されないと思う

• 47:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:26

  返信

  トヨタなど輸出大企業は消費税導入以来、一度も消費税を納めたことがない。
  しかしトヨタは消費税8%で、年間約3500億円の還付金を受け取っている。
  
  消費税率が上がる程、儲かる仕組み。
  
  トヨタは安倍晋三、天皇家と親戚で、生長の家とも関わりあり

• 48:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:30

  返信

  ソフトバンクグループ（SBG）が2018年3月期に純利益が1兆円を超えるにも関わらず、日本国内で法人税を支払っていなかったことが明らかになった。
  
  李晋三（安倍晋三）の消費税増税は、アベ友企業の法人税税収減の穴埋めの為だろう。

• 49:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:31

  返信

  若者が起業・独立すりゃ解決する話。企業に責任がある様に偏向する記事？

• 50:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:31

  返信

  2019年３月期役員報酬額ランキング（上位１０人中、６人がソフトバンク）
  １位　フィッシャー副会長（ソフトバンクＧ）　32億6600万円
  ２位　クラウレ副社長（ソフトバンクＧ）　　　18億200万円
  ３位　宮内謙取締役（ソフトバンクＧ）　　　　12億3000万円
  ４位　シガース取締役（ソフトバンクＧ）　　　10億9300万円
  ５位　ルロワ副社長（トヨタ）　　　　　　　　10億4200万円
  ６位　佐護勝紀副社長（ソフトバンクＧ）　　　９億8200万円
  ７位　河合利樹社長（東エレク）　　　　　　　９億2500万円
  ８位　吉田憲一郎代表執行役社長（ソニー）　　８億4700万円
  ９位　ミスラ副社長（ソフトバンクＧ）　　　　７億5200万円
  10位　常石哲男会長（東エレク）　　　　　　　７億3100万円
  
  一方で4000億円の申告漏れ指摘、過去最高額。脱税した金で役員が大儲けのソフトバンク。大企業が脱税して財政難になり、そのツケは一般国民へ。消費税増税。年金破綻。

• 51:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:32

  返信

  安倍首相「消費税上げても大企業・富裕層に増税はダメ」４４３万回再生の動画が暴露
  
  共産党 小池晃議員「庶民が払う消費税を上げるのではなく内部留保金400兆円もある大企業の法人税を上げて財源を作るべきだ」
  
  自民党 安倍首相「富裕層の税金を上げるなんて馬鹿げた政策だ」
  （2019年6月10日 参議院決算委員会）

• 52:

  2020年01月30日 09:34

  返信

  このコメントは削除されました。

• 53:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:35

  返信

  消費税５％⇒８％の増税分の８４％が使途不明！
  消費税５％⇒８％の増税分の８４％が使途不明！
  消費税５％⇒８％の増税分の８４％が使途不明！
  
  李晋三（安倍晋三）「増税分の５分の４を借金返しにあてていた（使途の説明なし）」
  　　　　　　　　（今年１月２８日の施政方針演説での発言）
  
  使途の説明出来ない借金って何だ？いったい増税分を何に使った？
  安倍は８％への消費税増税分は、全額社会保障費に使うと公約してたが、完全な公約違反。
  
  今回の１０％への消費税増税分も、アベは何に使うかわかったもんじゃない。
  本当にトランプに約束した戦闘機の購入費に廻すのでは？
  
  息を吐く様に嘘を吐く李晋三（安倍晋三）、朝鮮の血がそうさせるのか。

• 54:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:40

  返信

  頑張って頑張った分待遇があがるならいいが、
  仕事が増える割に賃金増えないんだもんな

• 55:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:41

  返信

  トヨタは2009年から2013年の5年間、法人税を払っていなかった！（2015.07.16　まぐまぐニュース）
  
  トヨタが、5年間も税金を払っていなかった最大の理由は、「外国子会社からの受取配当の益金不算入」という制度です。これは、どういうことかというと、外国の子会社から配当を受け取った場合、その95％は課税対象からはずされる、ということです。
  
  海外子会社配当の非課税制度が導入されたのは、2009年です。それまでは、海外子会社からの配当は、源泉徴収された税金分だけを日本の法人税から控除するという、ごくまっとうな方法が採られていたのです。それが2009年から、配当金自体を非課税にするという非常におかしな制度が採り入れられたのです。そして、トヨタは2009年期から5年間税金を払っていないのです。
  
  まさにトヨタが税金を払わなくて済むために作られたような制度なのです。
  トヨタは2000年代の後半から、海外子会社からの受取配当が「収入の柱」になっていきました。つまり受取配当の非課税制度というのは、トヨタの「収入の柱」を非課税にする制度なのです。

• 56:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:42

  返信

  日本経済新聞2019年3月19日の「ニッポンの賃金（上）」によると、1997年を100とした場合、2017年の先進諸国の賃金は以下のようになっています。
  
  アメリカ：176
  イギリス：187
  フランス：166
  ドイツ　：155
  日本　　：91
  
  この20年間、先進国の中で日本の企業だけ業績が悪かったわけではありません。むしろ、日本企業は他の先進国企業に比べて安定していました。企業利益は確実に上昇しており、利益準備金も実質的に世界一となっています。なぜ日本の賃金だけが下がったのか、というといろいろ理由はありますが、最大の理由は「日本のサラリーマンは国や企業からなめられている」ということだと思われます。

• 57:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:42

  返信

  欧米に工場やオフィスを構え、現地で従業員を雇っている日本の企業は、欧米の従業員に対しては、ちゃんと賃金を上昇させているのです。賃金が据え置かれ下げられてきたのは、日本のサラリーマンだけなのです。
  
  日本企業の利益剰余金（利益から税金を引いた残額）は、2002年には190兆円でしたが、現在は400兆円を超えています。しかもこの利益剰余金は、その多くが投資に回されずに、企業に現金・預金として貯め込まれているのです。
  
  企業は儲かったお金を取りこむばかりなので、当然のことながら、社会にお金が回りません。社会にお金が回らなければ、消費は冷え込みます。消費が冷え込めば、モノの値段は下がり、デフレになります。当たり前と言えば、当たり前の話です。つまり、どう考えてもデフレの要因は、「サラリーマンの賃金」だとしかいえないはずです。

• 58:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:45

  返信

  アベノミクス３本の矢（名前からして毛利家の戦略？！）
  
  １、「大規模な金融緩和」という第一の矢です。日銀から市中銀行に資金を渡すことによって社会全体に届かせようという戦略。しかし、例えばある企業が銀行から融資を受けて新たな事業を起こそうとしても、それが利益になるまでにはタイムラグが生じます。つまり社会が継続的にお金を得られるまでの間のつなぎとなる方法が必要なのです。
  
  ２、このタイムラグを埋めるものが「拡張的な財政政策」という第二の矢です。簡単に言えば公共事業で企業に資金的体力を付けてもらうという短期的な措置です。
  
  ３、３本目は「民間投資を呼び起こす成長戦略」企業が自ら利益を出し続けて長期的に成長できるかどうかという最も難しい課題です。これを成功させるために様々な規制緩和や雇用制度の改革に着手していますが、功を奏しているとは言いがたい状況にあります。
  
  理由は簡単で「誰かがお金を止めているから」です。その「誰か」＝「アベ友経団連」です！！！

• 59:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:45

  返信

  >本格的に今までのやり方では通用しない時代が来るのはちょっと怖いような気もする。
  
  今までのやり方を変えたからだよ

• 60:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:46

  返信

  アベノミクスの金は、経団連大企業の内部留保４００兆円になっただけ。
  アベノミクスの金は、経団連大企業の内部留保４００兆円になっただけ。
  アベノミクスの金は、経団連大企業の内部留保４００兆円になっただけ。
  
  上級国民はタックスへブンで脱税して大儲け
  上級国民はタックスへブンで脱税して大儲け
  上級国民はタックスへブンで脱税して大儲け
  
  上級国民・安倍晋三は、庶民に対してだけ増税ラッシュ
  上級国民・安倍晋三は、庶民に対してだけ増税ラッシュ
  上級国民・安倍晋三は、庶民に対してだけ増税ラッシュ

• 61:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:46

  返信

  ホントかどうかは判らんが、「ボーナス」の語源、
  古くは「ボウ」と「ナス」に別れ「ボウ」は「ボウガン」「ボール」で投げるという意味
  「ナス」は「ビーナス」「ナース（看護婦）」の意味で、
  奴隷に褒美として女奴隷を与えた事が語源と言う話を聞いたことがある。
  所詮男はそんなモンだ。ボーナス増額すれば、やる気出るんでね？
  ワイも数億稼いで社長賞もらった事があるが・・報奨金10万円ダケだった。やる気無くすよね。
  一時期、不採算部門数十人のオーダー受け持っていた。持ちつ持たれつなのは判るけどね。

• 62:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 09:54

  返信

  もうマジで残業を規制しろ。無くせ。1日の労働拘束時間は「最高で9時間」にしろ。
  精神的な圧迫が無くなるからヤル気が出て、その方がむしろ効率が上がる。
  確実にガキも増えて内需も上がるわ

• 63:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:03

  返信

  韓国の貴族労働組合バカにしてるけど、日本のゆとりは労働貴族だろ。
  
  某電気メーカーはシンガポールと中国に本社機能の一部を移動するけど、
  ほかの大手企業も工場だけでなく本社機能も移るべきだな。

• 64:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:08

  返信

  >>16
  終身雇用年功序列は従業員のモチベーションを上げる効果があり、雇用側と従業員側の両方にメリットがある。
  逆に成果主義は明確な基準が確立していないと雇用側の恣意的な運用となるし、曖昧な基準で評価される従業員側は不信感と不満を持ってモチベーションが下がる。

• 65:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:09

  返信

  無能な経営者にふさわしい無気力な従業員ってだけの話。

• 66:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:13

  返信

  >>64
  成果主義のアメリカより、終身雇用年功序列の日本のがモチベーション低い、って記事で何言ってんだガイジ

• 67:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:22

  返信

  問題は給料だろうな（ゲラゲラ）

• 68:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:24

  返信

  >>49
  今でこそクラウドファンディングが日本でも盛んだが、少し前までは別の仕事で稼いだ金（と経験）を元手に起業するのが主流だった。
  しかし、年功序列で定年まで勤めないと損する仕組みだから、働き盛りの30〜40代が起業すると後払いの給料分損するため、日本に起業は根付かなかった。
  起業すれば？なんて年功序列壊してから言うことだよ

• 69:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:29

  返信

  ※13
  同意。
  これで使えないオジサンたちが会社から一掃されたら若者の賃金も上がるし、そのオジサンたちで人手不足も解消するよ。
  さらに、派遣会社に支払う中間マージンも必要なくなってIT関係の設備投資が加速するよ。
  

• 70:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:30

  返信

  サラリーマンが信仰するのは字のごとく会社でなくサラリーなんだって
  当たり前のことに今まで、なぜ気付かなかったのか

• 71:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 10:59

  返信

  バカ社畜はすぐに「起業すれば？」とかほざく。
  システム全体の方向性がおかしいという話をしてるんだがな。
  ほんとバカはどうしようもねえな・・・

• 72:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 11:00

  返信

  >>39
  その通り
  契約の関係に感情など必要なし

• 73:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 11:05

  返信

  終身雇用と年功序列が無くなったのに滅私奉公しろって方がおかしいよな
  そりゃみんな底辺バイトみたいに最低限の事しかしなくなるわ

• 74:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 11:15

  返信

  終身雇用切ったら会社の為に尽くす理由が無くなるやろ
  年功序列切って能力主義と言っても経営者に都合のいい能力主義だから賃金が上がらんだけ
  やる気なくなる事しかやってないんだから当然の結果よ

• 75:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 11:20

  返信

  お前らは、とにもかくにもサボることしか考えてないよな

• 76:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 11:30

  返信

  難しい事など何も考える必要ないよ
  給料を上げるだけで大抵解決する

• 77:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 11:51

  返信

  まともに金渡さねえクセに働き甲斐なんぞあるわけないだろ

• 78:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 12:10

  返信

  >>69
  奴隷の賃金を上げるわけないだろ
  全部、役員報酬だの株主配当金だのに回される

• 79:

  GM笑い話

  2020年01月30日 12:29

  返信

  >>1
  アメリカ🗽
  
  
  GM笑い話
  
  
  毎日、会議・会同・ミィーティングが異常に多い。１日、会議と会議の資料作成で過ぎていく。
  
  
  末期状態になると『会議を減らす為の『会議』をやっていた。』

• 80:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 12:30

  返信

  >>79
  🤭ﾌﾌｯ

• 81:

  1980年代

  2020年01月30日 12:32

  返信

  >>79
  1980年代
  
  
  真逆だったな。
  
  
  日米の会社・工場の比較
  
  
  アメリカ🗽の会社・工場ではホワイトカラー・ブルーカラー皆、ヤル気がなく、口を開けば文句ばかり。一方、🎌日本🎌は会社・工場、ホワイトカラー・ブルーカラー、皆、ヤル気に溢れている。と。(実話)

• 82:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 12:32

  返信

  >>81
  🤭ﾌﾌｯ

• 83:

  書類と合議

  2020年01月30日 12:35

  返信

  >>81
  書類(資料)と合議
  
  
  書類(資料)作成とその『書類(資料)』の『承認(サイン・印鑑)』を貰う為の作業が異常に多い。(予定表作成やら予約含む。)
  
  
  これがホワイトカラー・ブルーカラー、特にホワイトカラーの『ヤル気』を奪っている。

• 84:

  書類(資料)と合議(サイン・印鑑)

  2020年01月30日 12:37

  返信

  >>80
  書類(資料)と合議(サイン・印鑑)
  
  
  何かやる際、書類(資料)作成(予定表作成・予約含む。)と、その『承認』を得る為の合議(サイン・印鑑)回りが異常に多い。
  
  
  これがホワイトカラー・ブルーカラー、特にホワイトカラーの『ヤル気』を奪っている。

• 85:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 12:37

  返信

  ※75
  奴隷ばっかが集まる会社をおまえが起業すればいいんじゃね？

• 86:

  戦前からそう。

  2020年01月30日 12:39

  返信

  >>84
  戦前からそう。
  
  
  中内功(元・ダイエー会長)の回想
  
  
  『スフ一枚仕入れるのに、書類を大量に作成し、何十人も『承認』の『印鑑』を貰わないといけない。あれは本当に腹が立った。』

• 87:

  経済史学

  2020年01月30日 12:50

  返信

  >>82
  経済史学
  
  
  経済史学で言えば、あらゆる『労働・勤務形態』で最も非効率的かつ生産性が低いのは『奴隷労働』である。
  
  
  理由、元々、ヤル気がない人間を無理矢理、働かせているのと、奴隷労働の問題点として、一生懸命、頑張った所で『待遇』が改善される可能性が０に近いからである。
  
  
  あと、近代以降、労働者の『ヤル気』を阻害する要因としてあるのは『待遇』以前に『裁量』の余地が皆無に近く、自分のやりたいように出来ない。かつ『意見具申』しても、まず通らない。がある。

• 88:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 12:53

  返信

  >>87
  😮へえ～

• 89:

  昔のダイエー(1970年代)

  2020年01月30日 12:54

  返信

  >>87
  昔のダイエー(1970年代)
  
  
  元・従業員
  
  
  曰『無茶苦茶、キツかったけど、結果(売上)さえ出していれば細かい事は言われなかったし、店長にせよ、売場の主任にせよ『権限』があったから、自由に商品の『価格』を決定でき、ゲーム感覚で仕事が出来たから楽しかった。あと、頑張れば、すぐに上に抜擢して貰えたから、やり甲斐があった。』

• 90:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 13:08

  返信

  >>86
  パソコンもろくに使えないローがいの団体にあーだこーだ言われたくねーよ

• 91:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 13:14

  返信

  目の前にぶら下げる人参代すらケチった結果だぞ

• 92:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 13:17

  返信

  そのやる気に溢れているらしいアメリカ人に今後30年給料上がりませんっつって
  どのくらいやる気出るか訊いてみろよ

• 93:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 13:53

  返信

  >>13
  正社員制度と解雇規制の廃止を美化したがるお前は間違っている
  弱者いじめを美化してんじゃねーよ!!
  アホ!!ボケ!!カス!!
  
  

• 94:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 14:06

  返信

  高度成長期：みんな貧乏だがおそらくバラ色も未来が待ってる！
  　　　　　　俺もあいつも貧乏だが豊かになれる！
  　　　　　　定年の頃にはそれなりの財産を築ける！
  バブル期　：死ぬほど忙しくても働いたら働いただけ貰える。
  　　　　　　残業代が基本給の2倍3倍付いたなんて当たり前。
  　　　　　　定年の頃にはそれなりの財産を築ける！
  今　　　　：裁量性労働・みなし残業なのでどれだけ働いても残業代無し！
  　　　　　　給与上がりませんし定年まで働ける保証はありません。
  　　　　　　貧しくて結婚できません。運良く結婚できても共稼ぎ必須です。
  　　　　　　零細企業なので育児休暇有りません。
  　　　　　　保育園も空きが無いので子供作れません。

• 95:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 14:08

  返信

  >>87
  >かつ『意見具申』しても、まず通らない。がある。
  前勤めてた塗料工場がそれだったな。
  
  ギヤポンプの軸パッキン傷だらけで液漏れしていたのにも関わらず、現場の係長すら見て見ぬふりして修理もさせないから漏れた塗料が固まって更にポンプ軸を傷つけるの繰り返しだった。
  
  この会社やべーなと思って転職した矢先にボヤ出して大騒ぎになったそうな。

• 96:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月30日 21:44

  返信

  頑張っても給料アップしないもん！小さい会社だと下っ端が１番頑張って仕事をたくさんしても昇給は年功序列な所が多い。先輩の半分だったわマジで(笑)

• 97:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 00:32

  返信

  >>62
  ガキが増えないのは結婚する奴が減ったからだよ
  拘束時間云々じゃなく収入が乏しいから結婚出来ないって諦めてる層に生活成り立つだけの収入与えたら
  子供増えるから

• 98:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 01:36

  返信

  >>39
  すぐ思考停止って言うのも思考停止してるだろ
  気にいってるからってそんなに思考停止使ってたら
  思考停止の価値が下がっちゃうよ

• 99:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 01:42

  返信

  >>40
  腐った木がはえてたからって
  森が全て腐ってる訳じゃないんだけど
  頭の弱いやつ程、自分の周りの環境がそのまま変わらず世界中に広がってると思いこんじゃうんだよな

• 100:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 01:48

  返信

  >>54
  必要な物にその価値に見合った金額払う事すら惜しむ連中が増え過ぎなんだよ

• 101:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 01:56

  返信

  >>69
  若者ってその使えないオジサンってのより
  みんな有能なの？
  単にオジサン達がなにやってるか分からないから
  使えないって言ってるだけだったりして

• 102:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 02:01

  返信

  >>71
  みんなで起業して限りある業界のパイを台無しにして
  仲良く業界崩壊
  狙ってた中韓がすかさず総取りって現実にあるんだよね

• 103:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 02:14

  返信

  >>75
  報酬に見合わない労働するのは愚かなんでしょ？
  よくやり甲斐搾取とか言ってるだろ
  

• 104:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 02:27

  返信

  >>96
  俺の以前働いてた会社は
  社長の遊楽に消えてたぞ
  会社の金使い込んでただけで飽き足らず
  会社名義でヤミ金から金借りて会社追い払われた
  その次はもっとバカが社長になって
  ヤミ金に会社の金で返済しやがった

• 105:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 14:11

  返信

  >>13
  お前の考え方は間違っている
  非正規雇用や解雇を美化するお前の頭は逝かれてることぐらい気づけよ!!アホ!!
  

• 106:

  NEWSまとめもりー訪問者

  2020年01月31日 14:21

  返信

  自民党に毎年億単位の献金をしている経団連は非正規雇用を美化して、少子化に歯止めがかからないことぐらい気づけよ!!アホ!!ボケ!!
  経団連はあてにならないし日本の社会を駄目にするのが見え見え
  広島の恥さらしの河井夫婦や加藤紗里のようにお金に汚い経団連はクソったれ