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【企業】パナソニック津賀社長「今のままでは10年も持たない」 衝撃発言の真意


1: 2019/05/01(水) 14:02:18.36 ID:ZyY5Jp3Y9
就任以来徹底して構造改革を進めてきた8代目社長は、創業100年の節目に大きな決断をする。物を作らぬメーカーになる――。一体何をするのか、社長の頭の中にしかないビジョンとは何か。

■「危機感は200%」
2月12日の朝9時、パナソニック汐留ビルでは、いつものように朝礼が行われていた。たかが朝礼、と思うかもしれないが、昨年創業100年を迎えたパナソニック社員には重要な儀式だ。創業者・松下幸之助のDNAを、自分たちが受け継いでいるか確認する、大切な時間である。「産業人たるの本分に徹し社会生活の改善と向上を図り世界文化の進展に寄与せんことを……」社歌を歌ったあと、所管担当が「綱領」や「七精神」を読み上げる。とはいえ、スマホをいじりながら参加する社員もおり、やや形骸化している部分があるのは否めない。だが、この日の朝礼は様子が違った。普段より緊張感が漂い、周囲にひそひそと耳打ちする姿があちこちで見られた。「おい、日経の記事読んだか?」「まさか、社長もあそこまで言っちゃうとはね」

社員の話題のタネは、2月10日日曜日の日経新聞朝刊に掲載された、津賀一宏社長(62歳)のインタビュー記事だ。パナソニックの現状と展望について、津賀氏は一切の忖度なく回答。異例の内容には徐々に触れていくが、社員をいちばん驚かせたのは以下の部分だ。〈現在の危機感はもう200%、深海の深さだ。今のままでは次の100年どころか10年も持たない〉津賀氏は2012年に社長に就任して以来、大赤字を垂れ流したプラズマテレビ事業の撤退戦を指揮するなど、老舗の革命児としてトップを張ってきた。その社長が「近いうちに潰れるかもしれない」と言わんばかりなのだから、社内の波紋は大きい。

パナソニック幹部社員も驚きを隠せない。
「津賀さんは、割と頻繁に『このままだと会社が危ない』と口にしていました。正直な物言いで、『もうテレビはウチのコア事業じゃないんだ』とか、『お前らは負けているんだぞ』とか、刺激的な言葉で社員を奮い立たせることも辞さない人です。でもそれは内々での話であって、新聞インタビューでしゃべるようなことじゃない。経営がうまくいっていないことが、活字になって念を押されたような形で、会社よりも自分の将来を不安視する社員が増えました」

中国市況の悪化などが災いし、直近の決算では減益となったパナソニック。私たちにとってはやはり、テレビや冷蔵庫の会社というイメージが強いが、彼らにとって家電はもはや基幹事業ではないという。
もっとも力を入れているのは、自動運転やEVに欠かせない自動車部品の分野で、全体の売り上げの3割程度を占めています。津賀社長はもともと自動車畑出身の人ですから、いまのモビリティ革命に取り残されまいと必死で頑張っています」(全国紙経済部デスク)

https://gendai.ismedia.jp/articles/-/60239 

12: 2019/05/01(水) 14:04:20.19 ID:df2ZY1b20
まあ潰れるだろ
多角的悪いものしか作れんし

14: 2019/05/01(水) 14:04:43.38 ID:1XaPsnUD0
図体でかくなりすぎたんだろ
要らない社員は切られるな

41: 2019/05/01(水) 14:07:01.09 ID:zmQ0u7I/0
イノベーション無き企業は潰れて当然
技術者冷遇した罰

49: 2019/05/01(水) 14:07:58.58 ID:8aH6cnwJ0
家電は時代の流れもあるんだろうけど、その流れにまったく乗れない経営陣も大きいな

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65: 2019/05/01(水) 14:09:03.16 ID:dYo6RcIk0
正直、あれだけ巨大な規模の会社を家電や設備だけで維持できてる
のは凄いと思うけどな。子会社も含めるとどれだけの人員抱えてるのよ

122: 2019/05/01(水) 14:12:58.83 ID:JvwYa+wL0
世界で戦えないのに尽きるな、教育、インフラ等等

102: 2019/05/01(水) 14:12:08.06 ID:GJ0Qs/FE0
未来永劫続くものなんてないって
そもそも社長や社員の感覚がおかしい

127: 2019/05/01(水) 14:13:13.12 ID:/QRajlOZ0
>スマホをいじりながら参加する社員もおり
転職先探してそう

141: 2019/05/01(水) 14:14:18.43 ID:YZx/RN+q0
まあ個人としてパナソニック製品に関わることがなくなってきたからな
そういうやつ多いと思う

159: 2019/05/01(水) 14:15:14.30 ID:+Szjxq/I0
こういう危機感のある社長なら10年持ちそうだな

634: 2019/05/01(水) 14:47:15.84 ID:GyimlMcO0
>>159
だよね。
東芝もシャープも、いよいよやばくなる直前まで「大丈夫大丈夫」って言ってた。

188: 2019/05/01(水) 14:17:03.86 ID:/5jOjSyZ0
60代社員の勝組が逃げ切ったら終了だろ

199: 2019/05/01(水) 14:17:47.58 ID:zzsYkdfY0
それにしても日本のエリートってのはほんとにボンクラ揃いだな
なんでここまで何もできないのだろうか

231: 2019/05/01(水) 14:20:01.39 ID:cmxmbXsu0
>>199
東大あたりの高学歴がこぞって就職したメーカーは大抵落ちぶれとるな

261: 2019/05/01(水) 14:21:45.68 ID:8aH6cnwJ0
日本の家電はリモコン一つでも世界と戦えるとは思えんもんな
なんであんなにゴチャゴチャしちゃうんだろ

324: 2019/05/01(水) 14:26:20.50 ID:3W4tj2aY0
やっぱ上場企業なんかより公務員最強だわな

355: 2019/05/01(水) 14:28:35.52 ID:x+P/Ix6N0
この人が7年に渡ってトップにいることで だいたい内情が分かる

384: 2019/05/01(水) 14:31:05.38 ID:2juArlqh0
昭和の遺産を食いつぶしたのが平成、令和はどうなるんだろう
地獄のような時代になるイメージしか沸いてこない

457: 2019/05/01(水) 14:35:48.05 ID:N6aYAa4Y0
日本のIT企業ってどうなの?アメリカには負けるけど次くらいの規模あるじゃ?

461: 2019/05/01(水) 14:36:00.82 ID:iJTYkUxO0
国際競争力が落ちてるからな
改善とか馬鹿なことに力入れすぎてコスト面で最悪になってるのを何とかしない限りたしかに10年後にはヤバイわな

479: 2019/05/01(水) 14:37:35.33 ID:tKuj3zaO0
規模縮小して美容家電だけやってればいい

679: 2019/05/01(水) 14:50:48.12 ID:mtTxhnG50
>>479
むしろ美容家電の部門だけ独立すべき
アジアや中東の富裕層向けに需要はある

508: 2019/05/01(水) 14:39:21.29 ID:eKllhh2D0
国内で売ることばかり考えてきた結果がこれ
世界で売れる物作ってればミーハーな日本人は買うのに

546: 2019/05/01(水) 14:41:24.34 ID:SiIoMwHQ0
実際問題、日本でいま利益を出せているのはどの業界なんだろう

561: 2019/05/01(水) 14:42:21.72 ID:rAuogvHR0
>>546
間違いなく医療・製薬業界

558: 2019/05/01(水) 14:42:16.44 ID:yyXH/Slo0
無能な官僚の天下りを受け入れるリソースがあるなら
有能な技術者を引っ張ってこいよ

716: 2019/05/01(水) 14:53:26.20 ID:55bSAkqM0
何で他から優秀な人材を引き抜くって事しないんだろ。

734: 2019/05/01(水) 14:54:19.87 ID:qdIJgDrU0
>>716
優秀な人材は待遇のよい企業にいくから

754: 2019/05/01(水) 14:55:09.10 ID:ikRqCVKG0
>>716
優秀な社員雇ってもパワハラで潰すだけ
逆に潰さないと生き残れない

798: 2019/05/01(水) 14:57:28.96 ID:e8VfCgTN0
日本のメーカーはグローバル化に完全に置いて行かれたな
英語圏じゃない国で、内需である程度は賄えてたからガラパゴス化が進み過ぎ
国内志向な人間が増えた結果、早い製品サイクルに全くついていけなくなった

55: 2019/05/01(水) 14:08:27.24 ID:uYrXIhj+0
危機感を示すのはまあいいことだ
あとはゴリ押しや粉飾をしなければ

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引用元:http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1556686938/