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新入社員放置してたら定時までずっと座っててワロタwwwwwww
引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1459511922/
1: 2016/04/01(金) 20:58:42.203 ID:Wx+GXT5xd.net 自主性見ようと思って挨拶したあと放っておいたらこれだよ
マジで最近の奴らは酷いな
自分から聞きに来いよ
マジで最近の奴らは酷いな
自分から聞きに来いよ
3: 2016/04/01(金) 20:59:13.090 ID:m4dR3Y3id.net
お前が悪い
4: 2016/04/01(金) 20:59:34.899 ID:wTHudKU70.net
お前のマネジメントスキルを観察してんだよ
5: 2016/04/01(金) 20:59:53.532 ID:GjCMHa9r0.net
パワハラかよ
8: 2016/04/01(金) 21:00:06.349 ID:9YYTJB9y0.net
お前が試されててワロタ
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9: 2016/04/01(金) 21:00:15.492 ID:dPJZXYt6M.net
13: 2016/04/01(金) 21:00:57.282 ID:Y79vyGkC0.net
マジかよ上司お前マジで無能だな
14: 2016/04/01(金) 21:01:34.461 ID:Wx+GXT5xd.net
普通は何すればいいか聞きに来るだろ
よくこれで働こうと思ったな
よくこれで働こうと思ったな
15: 2016/04/01(金) 21:01:46.760 ID:vwqwr99b0.net
邪魔したら悪いもんな
20: 2016/04/01(金) 21:04:19.467 ID:Wx+GXT5xd.net
お前ら本気で言ってんの?
学生か?働いたことないだろ
学生か?働いたことないだろ
28: 2016/04/01(金) 21:07:18.617 ID:J7W1CZnW0.net
>>20
仕事の指導するのは上司の役目ですが?
仕事の指導するのは上司の役目ですが?
25: 2016/04/01(金) 21:06:27.319 ID:Uq9pr+uBM.net
普通の内定式って社長の講義とかあって放置されてる暇ないんじゃね?
29: 2016/04/01(金) 21:07:57.328 ID:Wx+GXT5xd.net
>>25
入社式は昨日やった
今日は配属初日
入社式は昨日やった
今日は配属初日
30: 2016/04/01(金) 21:08:42.479 ID:rQbTkzwnM.net
両方無能
34: 2016/04/01(金) 21:09:39.515 ID:RWodtsNex.net
研修は?
37: 2016/04/01(金) 21:10:14.532 ID:Mrv67dooa.net
怖いぜ
こっちがどうなろうがこの手のガイジは知ったこっちゃないからな
自分の事にしか興味がないんだよ
こっちがどうなろうがこの手のガイジは知ったこっちゃないからな
自分の事にしか興味がないんだよ
39: 2016/04/01(金) 21:10:49.314 ID:Wx+GXT5xd.net
40: 2016/04/01(金) 21:11:37.764 ID:pO9k3wQqd.net
指示を振り撒きつつ何かわからんことがあったら聞きに来いと言っておくのが有能
48: 2016/04/01(金) 21:13:01.999 ID:Mrv67dooa.net
>>40
質問する姿勢ってあるじゃん
1時間後に最初に指示した事聞きにきたらどうする?
質問する姿勢ってあるじゃん
1時間後に最初に指示した事聞きにきたらどうする?
57: 2016/04/01(金) 21:14:47.234 ID:hnHLCfuDa.net
>>48
どういうシチュかわからんが指示するやつが無能か理解力が無いかじゃね?
その都度しかるなりアドバイスするなりすればいいじゃん
どういうシチュかわからんが指示するやつが無能か理解力が無いかじゃね?
その都度しかるなりアドバイスするなりすればいいじゃん
59: 2016/04/01(金) 21:15:13.388 ID:Mrv67dooa.net
>>57
そんな時間ないよ
そんな時間ないよ
62: 2016/04/01(金) 21:15:51.524 ID:hnHLCfuDa.net
>>59
じゃあお前が無能なんだな
じゃあお前が無能なんだな
65: 2016/04/01(金) 21:16:14.435 ID:Mrv67dooa.net
>>62
そうだね
そうだね
42: 2016/04/01(金) 21:11:53.931 ID:rwTqAT1Q0.net
仕事を割り当てる役目の人間が無能だな
無能な上司がいてかわいそう
無能な上司がいてかわいそう
51: 2016/04/01(金) 21:13:37.001 ID:59Gyhy64a.net
んでお前は新入社員に仕事せずにほったらかしにしてたことをなんて報告したの?
56: 2016/04/01(金) 21:14:39.755 ID:Mrv67dooa.net
>>51
あいつとあいつは動ける
あいつは動けない
あいつとあいつは動ける
あいつは動けない
54: 2016/04/01(金) 21:13:57.400 ID:+cql6f8yp.net
初日にボーッと出来て月曜日に無能上司の説教聞き流してるだけでお金貰えるのかよ
俺も無能上司欲しいわ
俺も無能上司欲しいわ
60: 2016/04/01(金) 21:15:15.507 ID:ycX0lbEE0.net
自分が偉ぶりたいだけなんだよなあ・・これ
61: 2016/04/01(金) 21:15:40.746 ID:nx2wYr2Zp.net
教育出来てないとどんだけ怒られると思ってんだよ
放置なんてありえない
放置なんてありえない
70: 2016/04/01(金) 21:17:28.804 ID:Mrv67dooa.net
>>66
一日中座ってるだけなら普通じゃないな
一日中座ってるだけなら普通じゃないな
88: 2016/04/01(金) 21:24:07.681 ID:Mrv67dooa.net
>>84
逆にわからないままやっちゃうの?
お前ヤバイ奴だな
逆にわからないままやっちゃうの?
お前ヤバイ奴だな
73: 2016/04/01(金) 21:18:07.238 ID:D+wrOcpia.net
なんの仕事も与えてないのに自主性とはこれいかに
75: 2016/04/01(金) 21:18:17.562 ID:bGeyl/XD0.net
上からは教育係が無能と評されるだけなんだよなぁ
79: 2016/04/01(金) 21:18:42.045 ID:5KsHuiX80.net
聞きに行っても今忙しいとか自分で考えろとか言うんでしょ
これ仕事教えてくれない奴だわ
これ仕事教えてくれない奴だわ
82: 2016/04/01(金) 21:20:01.098 ID:3IhfTKo6a.net
90: 2016/04/01(金) 21:25:52.851 ID:49n744wld.net
これで注意を受けるのは新入社員じゃなくて上司なんだけどな
91: 2016/04/01(金) 21:27:14.550 ID:Wx+GXT5xd.net
92: 2016/04/01(金) 21:28:04.481 ID:HvQQAQEkM.net
>>91
おまえにだよ
おまえにだよ
93: 2016/04/01(金) 21:28:55.520 ID:J7W1CZnW0.net
>>91
俺が上司だったらお前に呆れるわ
俺が上司だったらお前に呆れるわ
103: 2016/04/01(金) 21:38:53.817 ID:467K52Cea.net
>>91
明らかにお前にな
明らかにお前にな
98: 2016/04/01(金) 21:34:49.599 ID:DiG9TTAEp.net
お前が悪いだろ明らかに
104: 2016/04/01(金) 21:39:17.117 ID:Mrv67dooa.net
>>99
だって説明聞いたでしょ?
何してたの?
だって説明聞いたでしょ?
何してたの?
101: 2016/04/01(金) 21:37:52.443 ID:F42FI52Ma.net
こんな無能の下につきたくないわ
112: 2016/04/01(金) 22:01:25.229 ID:G6qu8QGa0.net
定時まで座らせるとか拷問だろ
113: 2016/04/01(金) 22:02:10.607 ID:wOuOTGWx0.net
2年目だけど定時まで座ってることもあります
114: 2016/04/01(金) 22:02:19.741 ID:PdFUKa1F0.net
座ってるだけで給料もらえるラッキーくらいにしか思ってなかったんやろなぁ
22: 2016/04/01(金) 21:05:44.086 ID:12sLGKnp0.net
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1:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:05
返信
自分が経営者でもなければ変な事するなよ
2:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:06
返信
3:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:08
返信
俺がこの無能イッチの上司だったら頭抱えとるわ
4:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:09
返信
こういう馬鹿が会社の居心地を悪くすんだよ
5:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:10
返信
新人を動かすのが仕事なのに仕事放棄で何しとんだ
6:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:11
返信
7:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:13
返信
8:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:14
返信
能無しほど精神論に固執する
9:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:14
返信
イッチ俺と代わってくれや
10:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:18
返信
冷静に考えれば、健全な社会において上司が部下に自ら指示を出さないとか怠慢に他ならないのに、なぜか自分の怠慢を棚に上げて部下の怠慢ということにしている。
他にも、会社という組織の外に出れば恥ずかしくてとてもやれないような、あれやこれと言った破廉恥な行動が会社という閉鎖的な組織の中では平然と行われている。
11:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:18
返信
12:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:18
返信
13:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:20
返信
14:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:21
返信
そいつにこのスレ見せたい。でもバカで無能だから自分と同じと気付かないんだろうなぁ
15:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:21
返信
16:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:24
返信
17:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:24
返信
18:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:30
返信
19:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:30
返信
20:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:32
返信
21:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:36
返信
上司という適正があるとは言えないかもしれない。
それに部下をかばって上に報告するぐらいの器量がなくては
部下は尽くそうという気もなかなか起きないでしょう。
22:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:36
返信
完全放置はいかんが、放置してある程度時間たったらおかしいと思って 自分これから何すればいいすか? くらい聞きに来るだろ?
23:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:40
返信
24:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:42
返信
どちらも無能だけど後者の方がタチが悪い
25:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:46
返信
初めの2~3ヶ月はなんでも質問に答えてたぞ
配属された初日の時のガイダンスみたいなので初めは質問に答えるが慣れてきたら自分の頭で動けるようになってほしいとかそんな感じのフローを言ってあげないと
1は順番を間違えている
26:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:47
返信
27:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:49
返信
28:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:52
返信
29:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:52
返信
10年後はこんな奴からが働き手の中心になる
日本ほんとにヤバい
この国滅びないか?
冷や汗が出るわ……
30:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:57
返信
こんなんで中国にまだ勝ってるとか思ってるからなほんま草生えますわ
31:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月22日 23:58
返信
こんなんで寒気感じるようではドイツ人労働者とは働けんよ。奴らハイコンテクスト文化やから指示しないと意地でも何もしないし。空気読んで自発的に動くなんてしないからな。
32:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:17
返信
内定式の直後に配属だとか部長に報告とかありえん
課長部長社長しか役職しらなそう笑
33:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:21
返信
>61という、報告者と近い立場の人のコメントにも全く反応せず。
寧ろ、釣りだろうこれは。
34:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:24
返信
35:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:28
返信
諦めて「俺の生活の為にお前等シコシコ働いてくれ。俺はもー頑張らん」宣言して
スマホ漫画見てたりしてたら心壊れて辞めた。
36:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:33
返信
37:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:36
返信
何もしてないのにパソコンが壊れました!!
38:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:36
返信
39:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:36
返信
40:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 00:54
返信
新入社員が無能な前提で、じゃあどうやって使い物にするのか考え実行するのが指導者なり上司の仕事であり
報告者叩き=新入社員擁護とか考えちゃう時点でそいつの程度も知れる
41:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 01:03
返信
42:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 01:25
返信
43:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 01:41
返信
何も指示しなきゃ無能な上司と無能な部下のハッピーセットが出来上がるだけだぞ
44:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 01:59
返信
45:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 02:12
返信
とっとと逝け老害
お前みたいな無能が蔓延るから若い連中が苦労するんだよ
46:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 02:17
返信
47:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 02:18
返信
48:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 02:28
返信
49:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 02:32
返信
新人は自分から聞きに来いよ
ボーッとしてたら呆れられるのは当然だろ
人事が新人に自主性求めるのはこういう事だろ
学校じゃねえんだからやる気ねえ奴に教育なんてしたくねえよ
怒られて野次られながら仕事身につけろよカスが
50:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 03:12
返信
アホ新人は上が手を差し伸べてくれて当然だとだと思ってる
自分が何もしなくても、周囲の人間は自分の思う通りに動いて当然、状況は思う通りになって当然みたいな傲慢な人間は周囲から距離を置かれる
どんな立場であっても自分から歩み寄らなきゃダメ
51:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 03:25
返信
なんでそんな非効率なことしてんのお前
仕事出来なそうだなあ
52:
山師さん@トレード中
2017年11月23日 03:38
返信
人を動かす事が出来ない
指導力の欠場
こいつこそ給料泥棒
使えるようにするのが仕事だろ
53:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 03:44
返信
新人はほうれんそう 上司はおひたし
これ大事!
お:怒らない
ひ:否定しない
た:助ける(困り事あれば)
し:指示する
54:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 05:08
返信
「おひたし」は初めて知った。勉強になった。
55:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 06:39
返信
56:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 06:55
返信
しかも目的からして論外だしどんだけ自分ブッダなんだよ
最近のおっさんは教育スキルもないのかよ
新人のスキルに合わせた軽作業の仕事を割り振って様子を見させろよ
あと組織で利益出してるのは上位2割の社員
だけだからそいつらに食わしてもらってんの覚えとけよ偉そうにすんな
57:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 06:57
返信
こんな事上司に報告したら、>1と新人の両方、特に>1がより怒られるに決ってる。
何より周りが1日中なんて放置しないだろう。
58:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 06:59
返信
おまえが育てれるのはおまえより有能で教えられる必要のない人間だけになるぞ
59:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 08:24
返信
60:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 08:55
返信
自主性がないなら、誰かの手足として使えるようにするべき。
61:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 09:06
返信
62:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 09:09
返信
63:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 09:41
返信
64:
名無しのまとめりー
2017年11月23日 10:33
返信
65:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 11:24
返信
くだらん作文を読んだ時間を返してくれ
66:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 11:31
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新人ならコイツより上の上司だってそれとなく様子を見てるだろうし、何かあればコイツがまず怒られる。
コイツ新人に何もさせないで一日分の人件費を無駄に消費している事わかってないだろ
67:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 11:54
返信
仕事を出来るようにするのが上司の仕事であって、部下を虐めるのは仕事ではない
68:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 11:59
返信
怒ってきても何を言いたいのかまったくわからなくて使えない
偉ぶりたいんやろなあ
69:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 13:16
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どんだけバカだよこの無能上司
70:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 13:23
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「新人くんも大概だが、君の方が余程おかしいことしてるぞ」と怒るわ
71:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 13:39
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72:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 14:25
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ずっと放置されて当時はそういうもんなのかと思ってたけど
それからいくつかの会社渡って放置するほうがおかしいってわかったわ
放置するのはみんなが自分の味方になると思ってる幼稚なお坊ちゃん
73:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 14:45
返信
研修が手厚い会社ならともかくOJTの会社なら使いながら教えるのが常識でしょう。
74:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 15:03
返信
本当にワガママな同期多過ぎ
普通、なんでも自分から上司に聞きますわ
75:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 15:26
返信
一週間も優しくすればもう放置でいいよ。今のゆとりは最初が肝心なんだよ。人材を残したいなら掴みはOK状態くらいにしないとだめ。すぐ居なくなる。まるで赤ちゃん。
76:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 15:43
返信
77:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 16:32
返信
他の同期が仕事を割り振られていないなら聞かない
そして上司が仕事を与えて来なければ何もしない
新卒や新入社員なんてそんなもん
自らリスクを負う程愚かな行動はしない
下の人間は常に上の命令に従って行動すれば良い
勝手に判断して聞きに来たり行動すれば無能
結果が残せないなら消えろ
78:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 18:00
返信
けど、昔の自分がそうだったから偉そうに言えないけどね。過去にバイトでパワハラ受けて人に聞くのがトラウマだったから、彼らにも何らイジメを受けたとか心に闇があると思ってる。
79:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 19:53
返信
80:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 20:21
返信
与えられた人材と時間を無駄にするな。成長させろ。配られたカードをちゃんと使ってから文句を言え。
81:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 20:48
返信
初日から仕事させる職場なんてねーよw
82:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 20:56
返信
83:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 21:38
返信
84:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 22:28
返信
どうやったら早期に戦力化できるかの
工夫をするのが、直属の上司や指導係の仕事だろ?
なのに、指導係として「一日中何もしませんでした」って
良く上司に報告できるよな。
85:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 22:35
返信
86:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月23日 22:39
返信
87:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月24日 00:42
返信
①挨拶終了後、職場のリーダーが、職場の概要、新人の担当業務を説明、指導する先輩を指名
②簡単な仕事を与える
③時間が余ればマニュアルなどを読ませて、疑問点を抜き出させる
④育成ノートに、その日にやったこと、上司・先輩からの指摘事項などを記入させる
88:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月24日 03:18
返信
89:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月24日 07:24
返信
マジで最近のゆとりは終わってんな
90:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月24日 08:35
返信
91:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月24日 16:41
返信
上に立つ器無し
って評価になるだけwww
追い抜かれるだけの立場にじわじわと移されていくよwww
92:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月26日 20:11
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研修があることを知らないことやいきなり部長に報告するとかガバガバすぎんよ
93:
NEWSまとめもりー訪問者
2017年11月28日 03:28
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新卒の新人ってのは育て方次第でいくらでも使えるようになる、言わば原石なわけよ
それを放置してバカにするとかまともな会社ならありえん、それに放置されてるのを誰も注意しないとこもかなりおかしい
普通じゃあり得ないし新人が困ってたら誰かしら声掛けるだろ…